Відгуки про роботу в 42 Digital Manufactory

  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
42 Digital Manufactory

Компанія 42 Діджитал Маніфакторі - відгуки співробітників 2025

На жаль, на даний момент немає відгуків про компанію. Будьте першим, хто залишить тут свій відгук.

Відгуки про роботу в інших компаніях

TamgaTamga
Добрі умови
5
Середня: 5 (1 голос)
18.03.2025
 Мені подобається працювати в TAMGA. Проблем з виплатою зп ніколине було, завжди вчасно.  Віддалений формат роботи, бага...
Рекомендації: Рекомендую
Докладніше
Добрі умови
5 1 5

 Мені подобається працювати в TAMGA. Проблем з виплатою зп ніколине було, завжди вчасно.  Віддалений формат роботи, багато додаткових бонусів – компенсація страховку, курсів, спорту. Умови дійсно комфортні.
Tamga
02000, м. Київ, вул. Шота Руставелі, 16 Україна
$$$$$
AirlogixAirlogix
Сімейний бізнес та совок
2
Середня: 2 (1 голос)
02.06.2025
Попрацювавши в компанії більш ніж пів року, можу зробити певні висновки, якими хочу поділитись. Так от, є люди які тягну...
Плюси:Швидкий ріст та розвиток;
Мінуси:Совок
Рекомендації: Не рекомендую
Докладніше
Сімейний бізнес та совок
2 1 5

Попрацювавши в компанії більш ніж пів року, можу зробити певні висновки, якими хочу поділитись. Так от, є люди які тягнуть компанію на вверх, та є люди які тягнуть її вниз. Варто зупинитись на особистостях, які своїми діями та бездіяльністю роблять все, щоб звідси тікали топові працівники:

1. Баннікова Людмила (відділ кадрів). На стільки противної людини яка ставить себе вище за інших складно знайти. Відомо про випадки, коли люди відмовлялись працевлаштовуватись в компанію, через кадровика. Зверхність по відношенню до колег, відсутність необхідних компетенцій для роботи та проблеми з комунікацією. Це все про кадровика. Військовий облік взагалі окрема тема, через "професійного" кадровика більше 5 людей потрапили в армію.

2. Наталія Горун (головний юрист). Роздуте его та відчуття власної важливості. Часто, ставить свої інтереси вище інтересів компанії з незрозумілих причин. Щодо компетенцій - справжній совок!!! Швидкість відгуків та реакція на події дорівнює швидкості черепахи. Не розумію, навіщо тримати серед працівників старий совок який тягне компанію на дно та тхне нафталіном.

3. Пенкин (нач охорони) солдафон, задача якого задолбать працівників та охоронців. Нічого корисного не робить, взагалі, трутень.

Директор компанії - топ, hr дівчата - топ. Люди які працюють з продуктами - переважна більшість топ.

 

 

  

 

 
Airlogix +380 63 340 87 57
Україна
$$$$$