В пошуках кращої роботи?
Створи резюме на ithub.ua за 5 хвилин та збільши свій шанс на успіх
створити резюме

Відгуки про роботу в Apiko

  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
Apiko

Компанія Апіко - відгуки співробітників 2026

На жаль, на даний момент немає відгуків про компанію. Будьте першим, хто залишить тут свій відгук.

Відгуки про роботу в інших компаніях

IT-IntegratorIT-Integrator
Про професійну деградацію керівника Олександра Дідика
1
Середня: 1 (1 голос)
13.12.2024
Тривала робота в колективі показала, що Олександр Дідик перетворився з керівника на справжню професійну загрозу для комп...
Плюси:Вчасна заробітна плата
Мінуси:Деякі співробітники
Рекомендації: Не рекомендую
Докладніше
Про професійну деградацію керівника Олександра Дідика
1 1 5

Тривала робота в колективі показала, що Олександр Дідик перетворився з керівника на справжню професійну загрозу для компанії. Причина такої трансформації - щоденне, нічим не стримане вживання алкоголю, яке повністю руйнує його професійні та людські якості.

Олександр не просто п'є щодня, а робить це відкрито, навіть не намагаючись приховати згубну звичку. Після випивки він перетворюється на емоційно нестабільну особистість, яка принижує співробітників та провокує конфлікти на порожньому місці. Його управлінська "майстерність" нагадує підручник з того, як категорично не треба ставитися до людей. Олександр систематично ігнорує робочі звернення та створює атмосферу вини й постійного напруження. Будь-яке звернення працівника він сприймає як особисту образу, миттєво переходячи в режим "знищення" співробітника. Замість конструктивного діалогу Дідик починає принижувати працівника, методично збирає "компромат", постійно "риється" в давно забутих або й вигаданих промахах. Висновок очевидний: Олександр Дідик є яскравим антиприкладом сучасного керівника. Його стиль управління - це пряма дорога до повної демотивації колективу, зниження продуктивності та репутаційних втрат компанії. Алкогольна залежність перетворила роботу на постійний психологічний терор, де панують страх, приниження та безвихідь. Такий підхід не просто неефективний - він руйнівний для будь-якої організації, яка прагне розвитку, взаємоповаги та професійного зростання.
IT-Integrator +380 44 538 00 69
03057, м. Київ, вул. Сім'ї Бродських, 31-33 Україна
$$$$$
JabilJabil
Не раджу
1
Середня: 1 (1 голос)
03.03.2025
Якщо хочете відчути себе рабом - вам сюди. І в плані відношення і в плані обовʼязків. Лицемірство і підлість - головна в...
Плюси:Безкоштовні обіди, соц пакет
Мінуси:Споживацьке відношення до праці...
Рекомендації: Не рекомендую
Докладніше
Не раджу
1 1 5

Якщо хочете відчути себе рабом - вам сюди. І в плані відношення і в плані обовʼязків. Лицемірство і підлість - головна вимога до ідеального кандидата. Якщо ти не такий - тебе «виживуть» з команди під будь яким приводом, навіть вигаданим. Керівництво довіряє своїм вірним ….лизам і звичайно ваше слово не матиме жодної сили. Досвід в розчаруванні наскільки низько людина може впасти заради грошей - отримала 
Jabil +1 727-577-9749
89424, м. Ужгород, вул. Концівська, 40 Україна
$$$$$