Відгуки про роботу в Elementica
- Написати відгук
- Відгуків: 1
- Рейтинг: 4 з 5
- Оцінок: 1
Компанія Елементіка - відгуки співробітників 2026
Відгуки про роботу в інших компаніях
Athena AIНе рекомендую связываться с этой шарагой никому. Есть решения более технологичные как например Эврика. Служба поддержки отвечает через сутки и дольше. Грубят и хамят, если им что-то не понравилось в общении с вами. Качество оказываемых услуг можно оценить по боту, который они установили на службу поддержки. Не удивляйтесь, если вас назовут Розалиндой, Никифором или кем-то еще. Если они не могут настроить бота для себя, то грош цена такому сервису и тому персоналу, который работает в этой конторке. Если бы была возможность поставить оценку ниже, то я пожалуй воспользовался бы этим шансом. Будьте осторожны, когда привязываете карту к этому сервису. Деньги начинают списывать с вашей карты без вашего ведома. Это называется подпиской, но если вы вдруг решите перейти на другой сервис, то обязательно отмените подписку, иначе раз в месяц вам будет приходить смс - списано 5000 руб. Вернуть эти деньги они вам не захотят, даже если вы не потратили ни одного сообщения из лимита и с даты списания прошло не более суток.
AIMВчора я проходила інтерв’ю з директором AIM Юрієм Щуріним. Співбесіда проходила під значним тиском, відчувалась зверхність директора. З самого початку він зробив вигляд, що ніби не знає рівня заробітної плати та не ознайомився з моїм резюме. Проте після співбесіди я зателефонувала рекрутеру і дізналася, що саме директор встановлював вилку зарплати та ознайомлювався з моїм резюме і кандидатурою.
Директор зазначив, що ми спілкуємося щиро та відкрито, але я б радила наступним кандидатам не сприймати це за правду. Питання майже не стосувалися професійної діяльності, а були більше «студентського» характеру, хоча позиція керівна: улюблений предмет у школі, улюблений письменник, як Україні перемогти.
Вважаю, що співбесіда пройшла непрофесійно. Директору було б корисно ознайомитися з практиками проведення співбесід у великих корпораціях та у європейських роботодавців. Можливо, це було спробою дізнатися інформацію щодо моїх досліджень, тому раджу бути пильними на всіх етапах співбесіди. Не рекомендую розкривати робочу інформацію та надсилати додаткові матеріали.
Щодо колективу: більшість співробітників — молоді люди, якими легко маніпулювати.
