Работа в IT и Digital: актуальные вакансии

We are looking for a passionate&driven, open-minded&fast hero to join our team at the position of Middle Affiliate Manager. Looking forward to receiving your CV - unique international projects, challenging tasks, productive environment, and friendly team spirit await you in our company.

Skill and Attributes required:

• At least 1 year of experience in Affiliate Marketing (perfect - experience with mobile apps);
• Level of English at least B2 as a must;
• Experience in active search, attraction and long-term retention of partners;
• Knowledge of Microsoft Office - above average;
• Goal and result oriented;
• Strong analytical and problem-solving skills;
• The ability of multitasking.

Key duties are:

• Meeting business needs by maintenance our customers and partners, building long-term relationships with them.
• Manage and enhance existing affiliate partnerships to achieve leads, revenue, and margin goals.
• Attract new partners for project's growth.
• Control of campaigns performance effectiveness of new attracted partners.
• Timely, professional support via online chats, emails or other communication channels.
• Identification and determination of potential issues.
• Preparation of regular updates, daily plans, and reports.
• Payment process reporting and controlling.
• Monthly/Weekly/Daily KPIs' fulfillment.

We are looking for a Junior QA Manual Specialist to join a small startup team of four. The project is dynamic, with weekly releases, requiring attention to detail and the ability to adapt quickly to changes.

What will be your work focus:

• Manually testing web applications.
• Creating test cases, test scenarios, and checklists.
• Performing regression, functional, and acceptance testing.
• Identifying and documenting bugs in tracking systems (e.g., Jira).
• Collaborating with the development team to discuss and prioritize identified defects.
• Maintaining and updating test documentation to reflect frequent priority changes.

Our perfect-match teammate should have:

• Experience with manual testing (systematic, exploratory, etc.).
• Initial experience with test automation, preferably using Playwright.
• Knowledge of defining and implementing test strategies.
• Basic understanding of the software development lifecycle.
• Strong skills in clearly documenting defects and creating comprehensive reports.
• Readiness to work in a dynamic environment with frequent changes and uncertainties.
• A high level of responsibility and attention to detail.
• Familiarity with Agile/Scrum processes is a plus.
• English proficiency at an intermediate level or higher is required for client communication.

We are building a web application for data analytics for the hospitality industry. The system will aggregate data from multiple hotel management platforms, analyze it, and provide actionable insights to help hotel owners make informed decisions to increase revenue. The application will have a modular architecture to integrate various third-party APIs (REST, SOAP, etc.) and a full-stack setup with front and backend components.

What will be your work focus:

• Develop and maintain a web application capable of collecting, processing, and analyzing data from multiple sources.
• Implement ETL processes to automate the collection and transformation of large datasets.
• Design and implement scalable and modular architecture for integrating various external APIs.
• Replace and improve existing semi-manual processes (currently handled through large spreadsheets) with a fully automated web solution.
• Collaborate with the product owner and other stakeholders to understand and refine business logic and requirements.
• Write clean, efficient, and well-documented code.

Our perfect-match teammate should have:

• Senior-level expertise in software development with proven experience in designing and delivering complex systems.
• Strong experience with Node.js for backend development.
• Hands-on experience in ETL processes and data pipeline automation.
• Proven track record of digitizing and automating business processes, especially migrating from spreadsheet-based workflows to web applications.
• Experience working with external APIs (REST, SOAP, etc.), including integrating multiple third-party systems.
• Ability to develop systems for data aggregation and analysis at scale.
• Attention to detail and a strong focus on delivering high-quality solutions.
• Excellent communication skills and conversational English to work directly with a product owner and other stakeholders.
• A desire to deeply understand business logic and provide solutions that align with user needs.

Nice to Have:

• Experience with front-end development or full-stack architecture.
• Familiarity with analytics or reporting systems.
• Knowledge of best practices in building secure and scalable web applications.

Приєднуйся до глобальної спільноти експертів та зроби свій внесок у виховання наступного покоління ІТ-спеціалістів в Україні та світі. Через якісну освіту ти допоможеш людям побудувати кар’єру в ІТ та змінити їхнє життя.
Ти викладатимеш онлайн, у групах зазвичай до 15 студентів, у вечірні години (та у вихідні за попередньої згоди), поєднуючи це з основною роботою та/або сім'єю. Наша команда методистів супроводжуватиме тебе протягом усього процесу навчання та підтримуватиме на кожному етапі – все, щоб допомогти досягти найкращих результатів як викладач чи викладачка у Beetroot Academy.

Основні вимоги до кандидата/-ки:

• ти Middle або Senior Front-End Developer;
• у тебе сильні комунікативні навички;
• ти володієш письмовою та розмовною англійською мовою.

Tech stacks:

• HTML5, CSS3, JavaScript (ES6);
• Bootstrap;
• jQuery;
• BEM;
• SVG;
• СSS animation & flex Flexbox;
• Semantic markup, responsive and crossbrowser design, SEO розмітка;
• Пост- і пре-процесори;
• Performance optimization;
• Form-s (робота з нативними формами);
• Git, Github;
• Gulp, webpack;
• NPM;
• Досвід роботи з JS фреймворками (React/Vue/Angular).

Буде бонусом:

• досвід менторства та викладання;
• досвід публічних виступів.

Чим ти будеш займатися?

• навчатимеш студентів на заняттях в Zoom 2-3 рази на тиждень;
• перевірятимеш їхній прогрес та коригуватимеш навчальний процес відповідно до їхніх потреб;
• будуватимеш атмосферу підтримки та прийняття у групі;
• мотивуватимеш та надихатимеш студентів на подолання викликів, з якими вони стикаються під час навчання;
• підтримуватимеш толерантність, рівність та інклюзивність у спілкуванні;
• братимеш участь у наших заходах як спікер/-ка (за бажанням).

‍

Приєднуйся до глобальної спільноти експертів та зроби свій внесок у виховання наступного покоління ІТ-спеціалістів в Україні та світі. Через якісну освіту ти допоможеш людям побудувати кар’єру в ІТ та змінити їхнє життя.
Ти викладатимеш онлайн, у групах зазвичай до 15 студентів, у вечірні години (та у вихідні за попередньої згоди), поєднуючи це з основною роботою та/або сім'єю. Наша команда методистів супроводжуватиме тебе протягом усього процесу навчання та підтримуватиме на кожному етапі – все, щоб допомогти досягти найкращих результатів як викладач чи викладачка у Beetroot Academy.

Основні вимоги до кандидата/-ки:

• ти Middle або Senior UI/UX Designer та маєш широкий досвід роботи із веб-сайтами, веб-додатками та мобільними додатками;
• у тебе сильні комунікативні навички;
• ти володієш письмовою та розмовною англійською мовою;
• розумієш принципи верстки та особливості відтворення розробниками дизайнерських макетів.

Твої професійні навички у:

• Figma:
  • використовуєш стилі;
  • активно використовуєш auto-layouts;
  • Components та Variants;
  • працюєш із модульними сітками та вмієш створювати адаптивні і респонсивні макети;
  • створюєш інтерактивні прототипи для тестування і презентації макетів;
  • знаєш як готувати Pixel Perfect макет по Bootstrap і 8px Grid для передачі розробникам.
• UX:
  • ти знаєш як проводити UX-research;
  • створюєш mind mapping та архітектуру проекту;
  • знаєш як створювати карти емпатії, UX-persona та CJM;
  • розумієш та використовуєш принципи Atomic Design;
  • розробляєш user-flow, створюєш wireframes тестуєш їх.
• UI:
  • керуєшся принципами візуальної ієрархії та прийомами композиції для створення якісних макетів;
  • розумієш основи поєднання та підбору кольорів;
  • активно працюєш із типографікою, знаєш як підібрати шрифтові пари та чому Line height та Letter spacing необхідно редагувати.

Буде бонусом:

• досвід менторства та викладання;
• досвід публічних виступів.

Чим ти будеш займатися?

• навчатимеш студентів на заняттях в Zoom 2-3 рази на тиждень;
• перевірятимеш їхній прогрес та коригуватимеш навчальний процес відповідно до їхніх потреб;
• будуватимеш атмосферу підтримки та прийняття у групі;
• мотивуватимеш та надихатимеш студентів на подолання викликів, з якими вони стикаються під час навчання;
• підтримуватимеш толерантність, рівність та інклюзивність у спілкуванні;
• братимеш участь у наших заходах як спікер/-ка (за бажанням).

Приєднуйся до глобальної спільноти експертів та зроби свій внесок у виховання наступного покоління ІТ-спеціалістів в Україні та світі. Через якісну освіту ти допоможеш людям побудувати кар’єру в ІТ та змінити їхнє життя.
Ти викладатимеш онлайн, у групах зазвичай до 15 студентів, у вечірні години (та у вихідні за попередньої згоди), поєднуючи це з основною роботою та/або сім'єю. Наша команда методистів супроводжуватиме тебе протягом усього процесу навчання та підтримуватиме на кожному етапі – все, щоб допомогти досягти найкращих результатів як викладач чи викладачка у Beetroot Academy.

Основні вимоги до кандидата/-ки:

• 3+ роки досвіду в Digital Marketing
• у тебе сильні комунікативні навички;
• ти володієш письмовою та розмовною англійською мовою на рівні upper-intermediate/advanced;

Досвід з:

• analytics software (i.e. Google Analytics)
• email marketing software (i.e. Mailchimp Drip, Activecampaign)
• CRM (Hubspot, Salesforce)
• PPC experience – configuration and execution (Google, Social media platforms)
• content strategy & SEO
• website & conversion rate optimization
• market & competitor research
• comfortable using martech software for different funnel stages

Буде бонусом:

• досвід менторства та викладання;
• досвід публічних виступів.

Чим ти будеш займатися?

• навчатимеш студентів на заняттях через Zoom 2-3 рази на тиждень;
• перевірятимеш їхній прогрес та коригуватимеш навчальний процес відповідно до їхніх потреб;
• будуватимеш атмосферу підтримки та прийняття у групі;
• мотивуватимеш та надихатимеш студентів на подолання викликів, з якими вони стикаються під час навчання;
• підтримуватимеш толерантність, рівність та інклюзивність у спілкуванні;
• братимеш участь у наших заходах як спікер/-ка (за бажанням).

We are a global IT consulting and development company with a We Care attitude, striving to create momentum in our clients’ digital transformation.
We value initiative, open communication and self-motivated commitment rather than compliance and box-ticking, and are looking for like-minded individuals who share our passion about doing great new things together. Join our friendly team as a Middle/Senior Node.js Engineer!

Your responsibilities:

• Design, build, and deliver highly scalable, distributed, and event-driven systems utilizing asynchronous technologies, caching protocols, databases, and Amazon Web Services (AWS).
• Design, build, and maintain RESTful APIs to allow our various apps across all platforms to be expanded with new functionality. The role involves collaborating with engineers across the Web and Mobile teams to ensure newly developed APIs are designed appropriately according to the technical needs of the various platforms.
• Collaborate with cross-functional teams including Big Data Engineers, Moderation, BI, DBAs, Operations, and Product Managers to provide data solutions that align with both product and technical requirements.
• Ensure system scalability and reliability while contributing to the development of user-focused features, enhancing the overall quality and experience for end-users.
• Work on complex, impactful problems in a collaborative, close-knit, fast-paced agile team that prioritizes quality, peer review, and continuous improvement.

Our expectations:

• 4+ years overall production experience in web development.
• 3+ years of experience developing backend applications using Node.js, including writing clean, efficient, and maintainable code.
• 3+ years of experience with NoSQL databases such as Redis or DynamoDB for managing large-scale, high-availability data.
• 2+ years of experience working with relational databases (e.g., MySQL, PostgreSQL) for efficient data storage and querying.
• 2+ years of experience working with event-driven architectures using tools like RabbitMQ or Kafka to build scalable and asynchronous systems
• Strong understanding of building scalable, resilient, and observable distributed systems, with a focus on high performance and fault tolerance.
• Experience with writing and maintaining unit tests for ensuring code reliability, functionality.
• Excellent communication and interpersonal skills.
• Upper-Intermediate English level.

Nice to have:

• Previous experience with product support and monitoring like Splunk, New Relic, Consul, Okta.
• Previous experience working with Amazon Web Services (AWS), including
• services like Elasticache, RDS, DynamoDB, S3 and EC2, Cloudformation, Terraform, Redshift Events, Lambda, API Gateway for cloud-based deployment and infrastructure management.
• Proficiency in Java or other Object-Oriented programming languages to bring additional versatility to the team.
• Familiarity with building React-based applications and proficiency in DOM manipulation, HTML, and CSS to create dynamic and responsive user interfaces.
• Proficiency with version control systems and code review tools such as GitHub, Gerrit, or Bitbucket for collaboration and code management.

We are a global IT consulting and development company with a We Care attitude, striving to create momentum in our clients’ digital transformation.
We value initiative, open communication and self-motivated commitment rather than compliance and box-ticking, and are looking for like-minded individuals who share our passion about doing great new things together.

Your responsibilities:

• Drive full lifecycle recruiting by using multiple sourcing methods to identify and engage high quality candidates through job boards, social media, networking events and industry connections.
• Develop and execute recruiting strategies and build a pipeline of talent for future needs.
• Own your hiring processes and ensure a consistent pipeline of candidates across multiple hiring funnels globally.
• Conduct comprehensive interviews and assessments to evaluate candidate skills, experience and cultural fit, and make accountable hiring decisions with all stakeholders.
• Act as a trusted recruitment partner to VPs/Heads of Departments, able to provide expert advice but also challenge the business on certain ideas.
• Partner with hiring managers to understand their specific needs and provide guidance and training on recruitment and selection best practices.
• Analyze recruiting metrics to refine strategies and improve overall recruiting effectiveness.
• Conduct market research to identify business opportunities and risks.
• Provide training and mentoring to junior recruiters, fostering a culture of continuous improvement within the Talent Acquisition team.

Our expectations:

• 5+ years of experience in IT full-cycle recruiting, preferably within a global environment.
• Proven track of record of building talent pipelines for Senior and Leadership roles.
• A strong ability to evaluate candidates’ qualifications and cultural fit, conducting effective interviews and making informed hiring decisions.
• A track record of decision-making based on data and insights, refining processes to ensure efficiency and effectiveness.
• Proficiency with ATS, social media, and professional networks.
• Strong knowledge of the global IT market and emerging trends, enabling effective talent acquisition strategies in a rapidly evolving industry.
• Results-oriented mindset with a focus on delivering top-tier talent.
• Collaborative and a team player who fosters a culture of continuous improvement.
• Fluency in English at a minimum of B2 level.

Iterasec works with clients worldwide, helping them find vulnerabilities and secure their products. Our projects range from mobile/web applications to complex modern automotive stacks.
We are looking for a Middle/Senior Security Consultant/Penetration tester to lead our security team to work on penetration testing and vulnerability/cloud security assessment projects.
In this role, you will work on technically challenging projects, improve pentesting processes and lead/mentor our junior/mid-level pentesting colleagues.

Responsibilities:

• Lead pentesting team and participate in multiple projects as an expert.
• Perform threat modeling in pentesting and security assessment projects.
• Create assessment documentation and reports, clearly identifying vulnerabilities and associated remediation steps.
• Consult clients on efficient issues remediation.
• Conduct security researches.
• Develop tools and scripts to automate and improve current pentesting processes.

Required skills:

• 3+ years of intensive commercial experience;
• Preferred certifications: OSCP, eWPTx2 or similar;
• Scripting/coding skills and the ability to prepare custom tooling;
• Strong knowledge of mobile/web security;
• Comfortable with cloud and container security;
• Basic RE skills;
• Ability to mentor/lead colleagues;
• Strong ability and drive to learn and develop cybersecurity skills;
• Technical English (Intermediate+).